為進一步夯實支部工作基礎，規范黨務實務操作，深入推進黨建品牌創建工作，4月8日，長江水務組織召開2026年度支部書記工作會議。公司黨委領導出席會議，各支部書記、黨務工作人員及黨群工作處人員參加會議。

會議首項議程聚焦“學習培訓”旨在為基層黨務工作立標準、定規范。會上，黨群工作處向各支部發放了專門梳理編制的《黨建工作“微手冊”——支部實務操作指引》。該手冊作為支部日常工作的“工具書”和“說明書”，直擊基層黨建疑難雜癥。黨群處工作人員結合手冊內容，傳達了支部工作最新要求，并圍繞“三會一課”制度落實、發展黨員工作規范、黨建品牌創建基礎等核心業務進行了詳細講解與實操指導，明確了各項工作的標準、重點及注意事項，要求各支部切實把基礎工作做扎實、做規范。

在隨后的“交流研討”環節，與會人員圍繞黨建品牌創建這一重點工作展開熱烈討論。各支部書記結合本部門業務實際，聚焦“水網先鋒”大品牌引領下的“1+8+N”創建思路暢所欲言。大家針對如何找準黨建與業務結合點、如何避免品牌創建“閉門造車”等問題發散思維、交流經驗，提出了許多具有建設性的思路和舉措，進一步凝聚了共識，為黨建品牌創建走深走實打開了新局面。

結合交流情況和下一步工作重點，會議對各支部提出了三點具體要求：一要夯實“基本功”，在標準化規范化建設上下實功。要將《微手冊》作為檢驗工作的標準，各支部書記作為“第一責任人”要帶頭學懂弄通，堅決杜絕“差不多、大概齊”的思想，確?！叭龝徽n”、發展黨員等規定動作不走樣、不走過場，為品牌創建打下堅實基礎。二要擦亮“金名片”，在黨建品牌創建上出實招。品牌創建絕不能搞“花架子”，要結合主營業務突出特色，生產一線要突出“攻堅克難”，服務窗口要突出“優質服務”，機關支部要突出“效能提升”。要把品牌創建融入到重點項目攻關中去，用業務實績檢驗品牌成色，形成“一支部一品牌、一品牌一特色”的生動局面。三要種好“責任田”，在推動工作落實上求實效。各支部要迅速對照《微手冊》查漏補缺，提前謀劃黨建品牌創建方案與實施計劃表。黨群工作處將強化督導考核，不定期開展檢查，做到嚴督實導，確保各項工作落地見效。

此次會議不僅是一次務實的業務培訓會，更是一次統一思想、明確方向的動員會，長江水務將持續跟蹤問效，以高質量黨建引領公司高質量發展。